Opportunités disponibles

– Contribuer à l’élaboration d’une stratégie d’achat adapté à la politique de la société
– Mettre en place des procédures et process afin de facilité la passation de commande et la gestion des activités d’achats
– Interface entre les fournisseurs et la société
– Négocier et conclure avec les fournisseurs, accompagner la démarche interne de négociation sur le marché
– Contribuer à assurer une meilleure rentabilité de la société

 Cahier de charge/commande :
– Recevoir les cahiers de charge ou commandes
– Assurer la complétude des informations avant la prospection (validation, justificatif d’achat)
– Faire valider le cahier de charge/commandes par la Direction
 Veille sectoriel du marché :
– Prospecter les fournisseurs en fonction des besoins d’achats
– Analyser du marché et s’informer sur les nouveaux fournisseurs potentiels
– Mettre en concurrence les fournisseurs susceptibles de répondre aux impératifs de coûts, délais et quantités, les sélectionner d’après les critères définis par la politique d’achat

 Négociation prix :
– Examiner les prix, qualité produit, délais et mode de paiement
– Passation commande et réception des marchandises (bon de commande, bon de réception, facture)
 Suivie de la commande :
– Contrôler le délai de livraison, quantité et qualité des marchandises (en relation avec le service approvisionnement)
– Valider et enregistrer dans le système la passation de commande
– Transmettre la facture pour paiement à la comptabilité
 Reporting :
– Rapport hebdo/mensuel des activités d’achat
– Compte-rendu en temps réel des risques de préjudice aux intérêts de la société
– Rapport des recouvrements fournisseurs
 Autres :
– Participer aux activités évènementielles de la société
– Effectuer d’autres activités transversales pouvant être demandées par son supérieur hiérarchique en lien avec ses missions