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Mobilisateur communautaire – Ampasy Nahampoana Fort-Dauphin

Contrat de prestation de 24mois

Miarakap SA

12/04/2025

Le projet LOMBAO, en partenariat avec Rio Tinto-QMM, vise à dynamiser l'écosystème entrepreneurial de la région Anosy en contribuant à la croissance économique, à l'inclusion sociale, et à la préservation des ressources naturelles. Pour ce faire, le projet inclut la formation de jeunes et d' entrepreneurs, l'octroi de subventions et l'organisation de compétitions pour stimuler l'innovation.

L'ambition du projet LOMBAO serait d'incuber 50 entreprises locales, améliorer leur accès aux marchés et favoriser une croissance économique durable.

C'est dans cette optique que Miarakap recherche un mobilisateur communautaire pour jouer le rôle d'intermédiaire entre les communautés ciblées et l'équipe projet.

Instauration d’un climat favorable aux échanges sur les lieux d’opération :

Favoriser une relation de proximité avec les communautés cibles par une approche terrain
Assurer la bonne communication du projet aux communautés cibles de manière transparente et claire
Mobiliser les communautés en vue de la mise en œuvre des activités du projet et veiller à leur participation
Ecouter activement les sollicitations des bénéficiaires et veiller à les remonter aux responsables

Appui sur les échanges entre les parties prenantes :

Faciliter l’intégration des formations et des activités organisées dans le cadre du projet
Faciliter la communication entre les parties prenantes à travers la réduction des barrières liées à la langue, et l’adaptation aux principes et aux mœurs locaux
Assurer la médiation entre l’équipe projet et les bénéficiaires dans le cadre des différents échanges prévus

Reporting :

Remonter les données sur les communautés sur terrain
Transmettre les données recueillies auprès des communautés cibles vers l’équipe projet
Assurer la mise à jour régulière les données concernant la communauté à l’équipe projet

Niveau académique : Baccalauréat.

Expérience professionnelle en animation et sensibilisation des groupes et accompagnement des structures communautaires, en mobilisation sociale, en planification et organisation des activités.

Hardskills :

Connaissance des techniques d’animation et de conduite de réunion
Bonne capacité de communication (orale et écrite) en malagasy et en français,
Connaissance pratique des dialectes locaux,
Connaissance des normes et contraintes locales exigés,
Connaissance du contexte et des coutumes locaux
Connaissance de l’outil informatique

Softskills :

Grande aisance relationnelle
Bonne capacité d’intégration en milieu rural
Bonne capacité d’organisation et de planification
Aptitude à travailler en équipe et dans un cadre pluridisciplinaire
Capacité de prise d’initiative et d’anticipation
Dynamique
Bonne condition physique

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