Opportunités disponibles

Chargé de conformité Senior

CDI
Miarakap SA
03/02/2025

Miarakap est un investisseur et accélérateur d'entrepreneurs à impacts.

Nous croyons que le développement de Madagascar passera par le renforcement d’un secteur privé performant et responsable, constitué d’entrepreneurs et de PME enracinés dans le pays, qui créent des emplois, commercialisent des biens et services essentiels, innovent et sont soucieux de leurs impacts environnementaux, sociaux et de gouvernance.

Miarakap a développé quatre gammes d’activités complémentaires :

  • L’Investissement en capital : Financement et accompagnement actif de PME à fort potentiel de croissance et d’impacts, dont les besoins en fonds propres se situent entre 500 millions et 2 milliards MGA.
  • L'Accélération : Gestion de programmes de financement, d’accompagnement et de promotion d’entrepreneurs à impact sociaux et environnementaux.
  • Le Conseil : auprès d’acteurs institutionnels et privés du développement et de l’impact sur 3 piliers : Ecosystèmes, Finance, Organisation et stratégie.
  • La Gestion et Finance : Appui à la structuration et à la mise en place d’organisations, d’outils et d’équipes de gestion et de finance au sein des entreprises partenaires.

Assurer la gestion des documents de conformité 

  • Contribuer à la mise en place et/ou à la revue des manuels de procédure interne de Miarakap, en collaboration avec tous les pôles
  • Concevoir, proposer et rédiger le Code d’éthique de Miarakap, la politique de prévention et de gestion de conflit d’intérêts

 

Effectuer des enquêtes et des analyses de conformité et évaluation des risques

  • Participer à l’étude/l’instruction des demandes de financement et d’accompagnement par/de Miarakap sur le respect des critères d’éligibilité et/ou de décaissement
  • Conduire les analyses de la cartographie des situations de lien d’intérêts au sein de Miarakap sur la base de questionnaires dédiés, si besoin complétés par des entretiens avec les concernés et les partenaires de Miarakap
  • Évaluer et noter le niveau de risque de chaque dossier et/ou portefeuille
  • Proposer des mesures d’atténuation des risques en fonction du niveau des risques
  • Recueillir les informations et produire les avis sur la connaissance du client (KYC) et les risques de non-conformité (en particulier LCB-FT)
  • Élaborer les tableaux de bord de suivi des risques de non-conformité à destination des instances de gouvernance de Miarakap, des partenaires et des entreprises qu’elle finance et/ou accompagne

 

Assurer les activités de contrôle

  • Réaliser les contrôles de conformité et faire les préconisations liées aux résultats des contrôles
  • Contribuer aux réponses aux audits (internes ou externes), aux contrôles fiscaux, aux enquêtes des partenaires
  • Faire appliquer et suivre les actions correctives issues de ces contrôles

 

Effectuer des veilles et de la sensibilisation

  • Veiller à la conformité de Miarakap avec toutes les réglementations pertinentes et les politiques internes
  • Contribuer à la diffusion de la culture de conformité et assister les collaborateurs sur leurs problématiques de conformité au quotidien
  • Participer à l’assurance de la bonne appropriation de la règlementation par l’ensemble des collaborateurs

Niveau académique : Bac + 5 en Droit des affaires, Gestion, Economie ou équivalent

Au moins 03 ans d’expérience au sein de la direction ou du département en charge de la conformité et/ou des risques d’un établissement de crédit ou fonds d’investissement

 

Hardskills

  • Excellente connaissance du secteur financier
  • Forte capacité rédactionnelle en français et en anglais
  • Bonne connaissance des opérations de financement et d’accompagnement d’entreprises dans des structures de financement
  • Bonne connaissance sur la réglementation sur LCB/FT
  • Bonne connaissance du droit des affaires, du droit fiscal, du droit des sociétés commerciales

 

Softskills

  • Rigueur et minutie
  • Éthique et intégrité
  • Adaptabilité et flexibilité
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Capacité à travailler en équipe
  • Bonne gestion du temps et sens de l’organisation

 

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